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行为的基本特征有

  • A、目的性
  • B、自主性
  • C、社会性
  • D、持久性
  • E、可塑性
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领导者能够协调员工之间的关系，解决组织内部存在的矛盾，这体现的是领导

  • A、指挥作用
  • B、协调作用
  • C、激励作用
  • D、控制作用

组织文化的源头是

  • A、组织环境
  • B、组织价值观
  • C、组织行为
  • D、组织创始人

卢因的群体动力理论可用公式B=f(P·E)表示，其中E表示

  • A、个体行为
  • B、个体所处的群体环境
  • C、个体的内部驱动力
  • D、个体的心理状态
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